- TJM confirmé
- 460 €
- -12 %
- Net / mois
- 4 130 €
- Demande
- 60/100
- Télétravail
- 57 %
Pour un développeur mobile, le marché de Brest se structure autour des télécoms, de la défense et du naval. Les projets se concentrent dans des pôles comme le Technopôle Brest-Iroise, le plateau des Capucins et le port de Brest, et vont de « Refonte de l’application mobile d’un service client » à « Mise en place de tests automatisés et du déploiement continu mobile ».
Environ 57 % des missions de développeur mobile à Brest intègrent du télétravail, partiel ou complet. Le format hybride domine, avec en général deux à trois jours sur site par semaine. Avec un rapport TJM / coût de la vie de 102 (base 100 = moyenne nationale), Brest offre un pouvoir d’achat supérieur à la moyenne.
Les opportunités existent toute l’année, avec un avantage pour les profils spécialisés ou ouverts au télétravail.
Métier plus spécialisé et marché local de taille moyenne : à Brest, les opportunités se construisent souvent par le réseau et la cooptation.
Les acteurs des télécoms, bien implantés à Brest, renforcent les besoins en développeurs mobile.
60/100
Demande soutenueDu TJM au net
19 jours facturés, frais de gestion 7 %.
- Chiffre d’affaires HT (460 € × 19 j)
- 8 740 €
- Frais de gestion (7 %)
- − 612 €
- Assiette (après frais)
- 8 128 €
- Charges patronales (42 %)
- − 2 404 €
- Salaire brut
- 5 724 €
- Charges salariales (22 %)
- − 1 259 €
- Net avant impôt
- 4 465 €
- Impôt estimé (7,5 %)
- − 335 €
- Net après impôt
- 4 130 €
Estimation pédagogique. Le bulletin de paie, le barème URSSAF et votre avis d’impôt restent les références.
- Net après impôt4 130 €47,25 %
- Impôt estimé335 €3,83 %
- Charges salariales1 259 €14,41 %
- Charges patronales2 404 €27,51 %
- Frais de gestion612 €7 %
Exemples de missions
Développement d’une application mobile grand public
énergie
Migration d’applications natives vers Flutter
télécoms
Refonte de l’application mobile d’un service client
défense
Mise en place de tests automatisés et du déploiement continu mobile
naval
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FAQ
Questions fréquentes
Quel TJM pour un Développeur mobile à Brest ?
Comptez environ 360 € par jour pour un profil junior, 460 € pour un profil confirmé et 565 € pour un senior. À Brest, les TJM des développeurs mobile se situent 12 % sous la moyenne nationale, la référence nationale étant de 520 € pour un profil confirmé.
Combien gagne un Développeur mobile en portage salarial à Brest ?
Avec un TJM de 460 € et 19 jours facturés par mois, le chiffre d’affaires atteint 8 740 € HT. Après les frais de gestion (7 %) et les cotisations sociales, le salaire net avant impôt avoisine 4 465 €, soit environ 4 130 € après prélèvement à la source (taux de 7,5 %). Sur douze mois, cela représente 49 559 € net.
Le télétravail est-il courant pour les développeurs mobile à Brest ?
Oui : environ 57 % des missions de développeur mobile à Brest incluent du télétravail. Le format hybride domine, avec en général deux à trois jours sur site par semaine.
Quels secteurs recrutent des développeurs mobile à Brest ?
À Brest, les besoins en développeurs mobile viennent principalement des télécoms, de la défense et du naval. Les éditeurs de logiciels, ESN et directions informatiques installés dans des pôles comme le Technopôle Brest-Iroise, le plateau des Capucins et le port de Brest recrutent également ce profil.
Comment démarrer une mission en portage à Brest ?
Trouvez votre mission, en direct ou via la bourse de missions CPR Manager, puis transmettez-nous les conditions négociées avec votre client à Brest (TJM, durée, lieu). Nous signons la convention de prestation avec le client ainsi que votre contrat de travail, et vous déclarez chaque mois votre activité depuis votre espace consultant. Pour un TJM de 460 €, un mois complet représente environ 4 130 € net.
La demande est-elle forte pour les développeurs mobile à Brest ?
L’indice de demande CPR Manager pour ce métier à Brest atteint 60/100, soit une demande soutenue. Les opportunités existent toute l’année, avec un avantage pour les profils spécialisés ou ouverts au télétravail.
Le portage salarial est-il rentable pour un développeur mobile à Brest ?
En portage salarial, environ 51 % du chiffre d’affaires est reversé en salaire net avant impôt, en échange d’une protection sociale complète (assurance chômage, retraite, mutuelle) et d’une gestion administrative déléguée. Pour un développeur mobile confirmé à Brest, cela correspond à 4 465 € net avant impôt pour 8 740 € facturés par mois.